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Siamo una giovane startup, un team di sognatori e ogni giorno proviamo a immaginare un’alternativa sostenibile e circolare per il futuro della moda.

Merchandiser

Chi cerchiamo?
Il/La candidato/a ideale è una figura con esperienza di almeno 5 anni e con provenienza da aziende moda, abbigliamento, accessori.

Cosa farai?
Pianificazione strategica di tutti i prodotti dell’azienda e della varie collezioni distribuite off-line ed on-line
Pianificazione date uscita delle collezioni e prodotti off-line ed on-line coordinandosi con marketing e comunicazione
Coordinare styling, visual e presentazioni prodotti e collezioni interfacciandosi con stile, marketing, comunicazione
Coordinare lo sviluppo di tutti i prodotti interagendo fattivamente con stile, prodotto
Analizzare costantemente i dati di vendita delle varie distribuzioni off-line ed on-line, così da essere sempre aggiornati e reattivi per nuove proposte
Definizione prezzo di vendita e costo obiettivo per ciascun articolo
Coordinamento del budget dei costi di sviluppo di ciascun nuovo prodotto o linea di prodotti o nuovo materiale
Monitoraggio budget vs costi actual di sviluppo prodotto
Monitoraggio primo margine sul prodotto

Cosa serve:
Conoscenza approfondita dei mercati internazionali e delle dinamiche di approccio del consumatore off-line ed on-line.
Creatività e spiccata sensibilità di prodotto
Solide capacità di analisi e di interpretazione dei dati
Capacità di coordinamento ed interazione di gruppo
Ottime capacità relazionali
Ottima conoscenza del pacchetto office, in particolare di Excel/PPTX e/o strumenti comparabili
Ottima conoscenza dell’Inglese parlato e scritto
Preferenziale esperienza in un retailer fashion online
Laurea specialistica in economia/marketing/ingegneria gestionale o equipollente

Candidati

B2B Sales Manager

Il/La candidato/a ideale è una figura commerciale con esperienza internazionale di 3/5 anni e con provenienza da brand moda, abbigliamento, accessori, preferibilmente nel campo della sostenibilità.

Cosa farai?
Pianificazione strategica della distribuzione off-line delle vendite Rifò (rivenditori, piattaforme online, distributori e agenti);
Pianificazione e partecipazione fiere B2B (Pitti Uomo Firenze, Seek Berlino, etc.);
Analisi di mercato, individuazione dei principali clienti di interesse;
Gestione e ricerca di nuovi contatti commerciali;
Organizzazione visite commerciali su territori di riferimento;
Supervisione del processo commerciale dall’aggiornamento CRM;
Supporto al cliente post vendita;

Cosa serve:
Gradita esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruolo analogo, in contesti internazionali, giovani e dinamici preferibilmente nel settore della moda contemporanea sostenibile;
Conoscenza approfondita dei mercati internazionali e delle dinamiche di approccio dei rivenditori;
Solide capacità di analisi e di interpretazione dei dati;
Capacità di negoziazione;
Disponibilità a viaggiare;
Capacità di coordinamento e lavoro di gruppo;
Ottime capacità relazionali;
Ottima conoscenza del pacchetto office, in particolare di Excel/PPTX e/o strumenti comparabili;
Ottima conoscenza dell’Inglese parlato e scritto, è preferibile anche conoscenza della lingua tedesca;
Laurea specialistica in economia/marketing/lingue.

Candidati

HR specialist intern

Cerchiamo una figura di HR specialist da inserire nel nostro team, con una formazione in economia o psicologia e preferibilmente un master in Human Resources. L'offerta prevede un tirocinio di 6 mesi con possibilità di impiego a fine stage.

Cosa farai?
Selezione e individuazione nuovi profili lavorativi
Organizzare la formazione dello staff attuale
Assistenza nella pianificazione e gestione del processo di valutazione della performance
Controllare che i dipendenti tengano aggiornati gli orari di presenza e gli inserimenti di straordinari
Gestione attività onboarding del nuovo personale
Gestione domande e richieste da parte dei dipendenti
Gestione delle presenze e delle buste paga e comunicazione al consulente del lavoro
Gestione ricevute di prestazioni occasionali

Cosa serve:
Ottima conoscenza Excel
Ottima conoscenza della Lingua Inglese (Almeno B2)
Intraprendenza e creatività
Empatia e team work
Laurea specialistica in Economia e commercio/Psicologia, preferibilmente Master in Human Resources

Scopri tutti i dettagli della posizione

Web marketer intern

Cerchiamo una figura di digital marketer da inserire nel nostro team. L'offerta prevede un tirocinio di 6 mesi con possibilità di impiego a fine stage.

Cosa farai?
Mail marketing optimization
Sviluppo strategia digital marketing
Analisi e monitoraggio performance campagne pubblicitarie
Gestire collaborazioni con nuovi brand
Community management: costruire e stimolare la comunità di Rifò sui diversi social network: Facebook, Instagram….

Cosa serve?
Conoscenza Google Analytics e Mailchimp
Saper leggere, elaborare e interpretare i dati
Intraprendenza e creatività
Empatia e team work
Ottima conoscenza della lingua inglese
Bonus: conoscenza di Shopify
Bonus: conoscenza base linguaggio HTML

Candidati

Photo/Video Content Creator

Cerchiamo una figura di photo/video content creator da inserire nel nostro team. L'offerta prevede un tirocinio/collaborazione di almeno 3 mesi con possibilità di estensione.

Chi cerchiamo?
young (not addicted) content creator
always CONNECTED (IG/FB/Tik Tok)
maniaco del dettaglio, eterno insoddisfatto
sustainability believer
formazione in video, grafica e/o fotografia

Cosa farai?
Foto, gif, video, montaggi, animazioni e grafiche che vedranno decine di migliaia di persone.
Lavorerei nel team marketing, a stretto contatto con il founder.


Cosa serve?
• IG/FB/Tik Tok heavy user
• Photoshop/Illustrator/Premiere/Indesign heavy user
• Intraprendenza
• Empatia e team work
• Interesse per video e GIF
• Appassionato di fotografia di moda (sia indossato che still life)

Candidati

Modelli

Cerchiamo modelli e modelle che si sentano vicini alla filosofia di Rifò. Non cerchiamo solo modelli standard che vestono taglie S e L, ma anche modelli e modelle curvy, che possano valorizzare capi plus size. Per quali scopi stiamo cercando nuovi volti?
- Fitting, al fine di avere dei punti di riferimento regolari e costanti per sviluppare i nostri capi.
- Shooting fotografici, editoriali ma anche lookbook per il nostro e-commerce.
Nel primo caso è richiesta la vicinanza al nostro ufficio di Prato al fine di instaurare una collaborazione duratura. Nel caso invece di shooting estemporanei sarà possibile prendere accordi logistici e sui compensi di volta in volta, basandoci sull'esperienza e la professionalità.

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